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Abteilungsleitung Marketing (m/w/d)
Handewitt
Aktualität: 28.03.2024

Anzeigeninhalt:

28.03.2024, EWS GmbH & Co. KG
Handewitt
Abteilungsleitung Marketing (m/w/d)
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Koordination unserer Marketingabteilung im In- und Ausland Tätigkeiten Führung von aktuell 15 Mitarbeitenden in den Bereichen Marketing Management, Event Management, Büromanagement, Redaktion, Webdesign, Pressearbeit, Videographie und SEM Einführung und Durchsetzung von ergebnisorientierten Arbeitsstrukturen und Routinen Personelle Weiterentwicklung des Teams inklusive Coaching, Mentoring sowie der Optimierung struktureller Einarbeitungsprozesse Organisation und Controlling aller Aufgabenbereiche und Projekte mithilfe unserer digitalen Projekt- und Aufgabenverwaltung (Jira) Entwicklung und Umsetzung von zielgruppengenauen sowie länderspezifischen Marketingstrategien, abgestimmt auf langfristige Geschäftspläne des Unternehmens Direktes Reporting an die Geschäftsleitung sowie das Management Anleitung und Unterstützung des Teams bei: Umsetzung unserer Marketingaktivitäten in unseren internationalen Fokusmärkten Deutschland, Dänemark, Schweden und den Niederlanden Sicherstellung der ständigen Aktualisierung und Übersetzung aller Marketingmaterialien sowie unserer Webseiten (Newsmeldungen, Pressebereich, Marktgrafiken, Herstellerinfos etc.) Strategischem Partner-Marketing und Co-Financing gemeinsamer Marketing-Aktivitäten Netzwerkausbau und Management externer Stakeholder wie Lieferanten, Partnerunternehmen, Pressekontakte, Dienstleister usw. Proaktiver Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Verwaltung des Marketingbudgets von derzeit ca. 1,5-2 Mio. Euro pro Jahr Repräsentation des Unternehmens bei internationalen Messe- und Seminarveranstaltungen
Berufserfahrung in einer Führungsposition Einschlägige Ausbildung bzw. Studium der Betriebswirtschaftslehre, Marketingkommunikation o.Ä. mit relevantem Schwerpunkt Fähigkeit zu ergebnisorientierter und disziplinarischer Leitung eines wachsenden Teams Analytisches und strategisches Denken, Kreativität und Organisationstalent Teamgeist, Durchsetzungskraft, souveränes Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, gutes Sprachgefühl Mindestens verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache sind obligatorisch. Weitere Sprachfertigkeiten sind von Vorteil. Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

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