AWO München-Stadt
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Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senioren, Migranten und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als HR Controller (m/w/d) Personalabteilung Personalcontrolling für unser zentrales HR Standort: Gravelottestraße 8, 81667 München, Ab wann: sofort Befristung: unbefristet Wochenarbeitszeit: 19,5 bis 39,0 Stunden/Woche In der Geschäftsstelle der AWO München-Stadt ist unsere zentrale Personalabteilung für rund 3.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der AWO München-Stadt für alle Belange der operativen Personalarbeit verantwortlich. Was erwartet Sie? Einführung eines personalwirtschaftlichen Reportings mit Daten für das Monats-, Quartals- und Jahresberichtswesen sowie konzeptionelle Entwicklung eines qualitativ hochwertigen HR-Controllings Schnittstelle zwischen Buchhaltung, Personalabteilung und Fachreferaten Erstellung von Personalkostenhochrechnungen und Zuarbeit für Referate Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses Zuarbeit für die Erstellung von Verwendungsnachweisen durch Aufbereitung von Personalzahlen und Personalkosten Erstellung von Reports, Analysen, Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung, Vorstand und Führungskräfte Personalkostenberechnungen im Rahmen von Einrichtungsausschreibungen und Tarifvertragsverhandlungen Ermittlung von Plan-Ist-Abweichungen Abgleich von Stellenplänen mit IT-Systemen (z.B. Adebis) mit Abrechnungsdaten (fidelis) und Daten aus der Buchhaltung eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung eines fest definierten Mitarbeiterkreises in fidelis.Personal von SD Worx Bescheinigungs- und Meldewesen inklusive entsprechender Korrespondenz mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Themen Was bieten wir? einen interessanten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern zuzüglich einer Großraumzulage (Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung sehr attraktive betriebliche Altersversorgung berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen jährlich zusätzlich 5 Fortbildungstage Teamentwicklungsevents, u.a. kulturelle Fortbildungsreisen Arbeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen der Sozialen Branche gratis Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Finanz-/ Rechnungswesen/ Controlling
Personalwesen/ Personalberatung/ HR
Öffentlicher Dienst
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Gesundheits-/ Sozialwesen/ Medizin
Öffentlicher Dienst, Verwaltung, Verbände, Vereine
Angestellter/ Fachkraft
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