Sanacorp Pharmahandel GmbH

Germany

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In Ihrer Position als Junior-Gebiets­leiter bieten wir Ihnen die Möglichkeit, alle Facetten unseres Vertriebs kennen­zulernen. Konkret werden Sie sich - begleitet durch ein Paten­programm und intensives Training-on-the-Job - mit unserem Unternehmen, unseren Produkten und Kunden systema­tisch und umfassend aus­einander­setzen. Um Sie optimal und profes­sionell auf die Übernahme von Verantwortung und einen eigenen Kundenstamm in Ihrer zukünftigen Vertriebsregion vorzubereiten, begleiten Sie dabei auch funktions­über­greifend die Gebiets­leiter Ihres Vertriebs­verbundes und werden diese im Tagesgeschäft aktiv unter­stützen. Das Ziel Ihres indivi­duellen Entwicklungsplans ist, dass Sie suk­zessive eigenständige Aufgaben und damit Verantwortung über­nehmen, Ihren eigenen Kundenstamm aufbauen und betreuen, das Koope­rations­sortiment kennenlernen sowie dazu beraten und somit langfristig in die Rolle des Gebietsleiters hineinwachsen. In dieser Position sind Sie direkt dem Vertriebs­leiter unter­stellt, an den Sie regelmäßig berichten.

Die Sanacorp ist das älteste apothekerbestimmte Pharma-Großhandelsunternehmen in Deutschland. Mit rund 3.000 Mitarbeitern in 17 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 7.500 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheits­produkten beliefert werden. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung unseres Vertriebsaußendienstes Asperg bei Ludwigsburg einen Junior-Gebietsleiter (m/w/d) Diese Aufgaben erwarten Sie: In Ihrer Position als Junior-Gebiets­leiter bieten wir Ihnen die Möglichkeit, alle Facetten unseres Vertriebs kennen­zulernen. Konkret werden Sie sich - begleitet durch ein Paten­programm und intensives Training-on-the-Job - mit unserem Unternehmen, unseren Produkten und Kunden systema­tisch und umfassend aus­einander­setzen. Um Sie optimal und profes­sionell auf die Übernahme von Verantwortung und einen eigenen Kundenstamm in Ihrer zukünftigen Vertriebsregion vorzubereiten, begleiten Sie dabei auch funktions­über­greifend die Gebiets­leiter Ihres Vertriebs­verbundes und werden diese im Tagesgeschäft aktiv unter­stützen. Das Ziel Ihres indivi­duellen Entwicklungsplans ist, dass Sie suk­zessive eigenständige Aufgaben und damit Verantwortung über­nehmen, Ihren eigenen Kundenstamm aufbauen und betreuen, das Koope­rations­sortiment kennenlernen sowie dazu beraten und somit langfristig in die Rolle des Gebietsleiters hineinwachsen. In dieser Position sind Sie direkt dem Vertriebs­leiter unter­stellt, an den Sie regelmäßig berichten. Diese Anforderungen haben wir: Sie verfügen über eine erfolg­reich abge­schlossene kauf­männische oder betriebs­wirt­schaftliche Ausbildung. Idealer­weise konnten Sie Ihre theore­tischen kauf­männischen Kennt­nisse im Rahmen einer Weiter­bildung oder eines Studiums inten­sivieren und sehen Ihre beruf­liche Zukunft im Vertrieb. Erste Berufs­erfahrung im Vertrieb bzw. Praxis­erfahrung im Vertriebs­innen- oder -außendienst, z. B. durch einschlägige Praktika, bringen Sie bereits mit. Eigen­initiative, Kontakt­freude und Erfolgs­orien­tierung zeichnen Sie aus. Sie bringen die Fähigkeit mit, sich erfolg­reich auf unte­rschied­liche Gesprächspartner einstellen zu können und diese zu begeistern. Es bereitet Ihnen Freude, sich in neue Themen einzu­arbeiten und diese in die Praxis umzusetzen. Sie organi­sieren Ihr Arbeits­gebiet und Ihren Tagesablauf selb­ständig und besitzen eine hohe Eigenmotivation. Unser Angebot: Starten Sie mit uns eine aus­sichts­reiche Karriere! In dieser Position werden Sie profes­sionell, systema­tisch und ziel­gerichtet von erfahrenen Mentoren begleitet. Sie durchlaufen alle relevanten Funktionen unseres Vertriebs und lernen inner­betrieb­liche Prozesse aus unterschied­lichen Pers­pektiven kennen. Wir bieten Ihnen einen indivi­duellen Ent­wick­lungs­plan, Trainings und regel­mäßige Feedback­gespräche. Profi­tieren Sie von einer kolle­gialen Zusammen­arbeit und einer wert­schätzenden Unter­nehmens­kultur. Neben leistungs­gerechter Bezahlung und einem zukunftssicheren Arbeitsplatz dürfen Sie sich auf die Sozial­leistungen unseres Unter­nehmens freuen. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen, bevorzugt online. Bitte geben Sie Ihren Gehalts­wunsch und den frühest­möglichen Eintritts­termin an. Für Fragen vorab können Sie sich gerne an Frau Claudia Schmidbauer, Telefon: 089 8581-371, wenden. Sanacorp Pharmahandel GmbH HV/Personalbetreuung Semmelweisstraße 4 82152 Planegg www.sanacorp.de http://www.sanacorp.de/karriere Sanacorp Junior Gebietsleiter Vertriebsaußendienst Area Sales Manager Gebietsverkaufsleiter Außendienst Business Development Pharmaberater Pharmareferent Neuakquise Neuakquisition Kundenakquise Marktanalyse Marktbeobachtung Kundenberatung Kundenbetreuung Angebotserstellung Marktbearbeitung Pharmavertrieb Vertriebsaußendienst Verkauf Außendienst Marktdurchdringung Marktstrategie Umsatzverantwortung Techniker Kaufmann Kauffrau Großhandel Großhandelsunternehmen Pharma Handel Großhandel Sanacorp Pharmahandel GmbH 71679 Asperg Ludwigsburg Baden-Württemberg ax88877by

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Chemie/ Pharma/ Biotechnologie

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Angestellter/ Fachkraft

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