Lead Entwickler - Hardware/Schaltungen (m/w/d)

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07.02.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 009581142
Lead Entwickler - Hardware/Schaltungen (m/w/d)

Mentis Personalberatung GmbH

Germany

as@mentis-consulting.de

Betreuung neuer Produkte von der Machbarkeitsstudie bis zum Prototyping, Testing und der anschließenden Zertifizierung bis hin zur Serienreife als Lead Ingenieur verantwortlich für die Konzeption und (Weiter-)Entwicklung von Geräten und zugehörigen Embedded-Systemen Umsetzung der verschiedenen Entwicklungsschritte mit dem/durch das zugeordnete Team von (Junior-)Ingenieuren. Fachliche Führung, Anleitung und aktive Unterstützung für die gemeinsamen Projekte Umsetzung der Anforderungen aus dem Produktmanagement in eine Entwicklungsarchitektur Erarbeiten von analogen Schaltungsdesigns, Durchführen von entwicklungsbegleitenden Produkttests (EMV, Funktion, usw.) und Erstellen der technischen Entwicklungsdokumentation permanenter Austausch und enge Zusammenarbeit mit den Bereichen/Ansprechpartnern in Produktion, Qualität, Einkauf, Vertrieb und den anderen Entwicklungsgruppen

MEHR VERANTWORTUNG - NÄCHSTER SCHRITT CHANCE BEIM TECHNOLOGIEFÜHRER Lead Ent­wick­ler - Hard­ware/Schal­tun­gen (m/w/d) Beschreibung des Unternehmens Als modern organisiertes, global aktives, erfolgreiches Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt unser Mandant elektrotechnische Geräte und Anlagen für den Einsatz in Industrieumgebungen. Durch unbedingte Qualitätsorientierung und innovative Produkt-/ Systemlösungen werden Marktstandards gesetzt. Als internationaler Technologieführer mit einem Jahresumsatz von rund 270 Mio. EUR ist man mit ca. 1.800 Mitarbeitern weltweit etabliert. Die Firmenzentrale und somit der Arbeitsort liegt im nördlichen Baden-Württemberg. Wesentliche Aufgaben Betreuung neuer Produkte von der Machbarkeitsstudie bis zum Prototyping, Testing und der anschließenden Zertifizierung bis hin zur Serienreife als Lead Ingenieur verantwortlich für die Konzeption und (Weiter-)Entwicklung von Geräten und zugehörigen Embedded-Systemen Umsetzung der verschiedenen Entwicklungsschritte mit dem/durch das zugeordnete Team von (Junior-)Ingenieuren. Fachliche Führung, Anleitung und aktive Unterstützung für die gemeinsamen Projekte Umsetzung der Anforderungen aus dem Produktmanagement in eine Entwicklungsarchitektur Erarbeiten von analogen Schaltungsdesigns, Durchführen von entwicklungsbegleitenden Produkttests (EMV, Funktion usw.) und Erstellen der technischen Entwicklungsdokumentation permanenter Austausch und enge Zusammenarbeit mit den Bereichen/Ansprechpartnern in Produktion, Qualität, Einkauf, Vertrieb und den anderen Entwicklungsgruppen Qualifikationsprofil Ingenieur-Studium oder vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Nachrichtentechnik mindestens 8 - 10 Jahre Erfahrung in modernen Industrie-Unternehmen - z. B. als Hardwareentwickler, R+D Engineer, projektverantwortlicher Teamlead oder in einer vergleichbaren Funktion industrielle Elektrotechnik/Elektronik, Automatisierungstechnik, Schaltgeräte sehr gute theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich Design und der Auslegung analoger Schaltungstechnik, Prozesstechnik, umfangreiche Erfahrung in der Hardwareentwicklung. solides Know How zum Thema elektrischer Explosionsschutz, Eigensicherheit "Ex-i" (intrinsic safety) Kenntnisse in CAD für Schaltungsentwicklung gutes Anwenderwissen mit MS-Office-Paket (insbesondere Excel, Word) flüssiges Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) selbständig, gute Analysefähigkeit, schnelle Auffassungsgabe sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, überzeugend Gestaltungswille, Begeisterungsfähigkeit, Kreativität, dabei teamfähig und mit Sozialkompetenz strategisches und kreatives Denken interdisziplinärer Ansatz, konstruktiv, lösungsorientiert Hands-on Mentalität, pragmatisch, offen, proaktiv strukturiert mit konzeptionellen Fähigkeiten, daten- und faktenorientierte Arbeitsweise Bewerbung Bitte senden Sie Ihre komplette Bewerbung - am besten per E-Mail - unter Angabe der Kennziffer an die nebenstehenden Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! Ihre Ansprechpartner   Gabriele Smentek Andreas Schmiedel   Tel.: 0911 92970-26   E-Mail: gs@mentis-consulting.de Kennziffer (und Postanschrift)   P-WS 190102J Mentis Personalberatung GmbH Keplerstraße 6 71636 Ludwigsburg   Internet: www.mentis-consulting.de

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