Seed Manager*in für Corporate Start-ups

71638 Ludwigsburg
20.03.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 009879303
Seed Manager*in für Corporate Start-ups

Robert Bosch GmbH

Germany

https://jobs.smartrecruiters.com/BoschGroup/743999685389583-seed-manager-in-fur-corporate-start-ups

Neues entstehen lassen: Du begleitest Innovations-Teams bei ihren ersten Schritten und stehst ihnen als Ansprechpartner zur Verfügung. Die Zukunft mitgestalten: Du unterstützt bei der Auswahl neuer Ideen für potenzielle Start-ups. Verantwortung übernehmen: Du übernimmst die Organisation von Innovations-Workshops von Anfang und bis Ende und führst diese gemeinsam mit Trainern und Mentoren aus der Start-up-Szene durch. Kreativität und Freiraum nutzen: Du bringst dich aktiv in der inhaltlichen Ausgestaltung der Innovations-Workshops ein. Ganzheitlich denken: Du arbeitest an der konzeptionellen Weiterentwicklung der grow-Programme. Strukturiert beobachten: Du dokumentierst Ergebnisse und gehst systematisch vor, um einen Wissenstransfer sicherzustellen.

Seed Manager*in für Corporate Start-ups Job ID REF39125O Job erstellt am  20.03.2019 Standort Ludwigsburg , Deutschland Einstieg als Mitarbeiter/in Arbeitsmodell Vollzeit Startdatum Nach Vereinbarung Jetzt bewerben Willkommen bei Bosch Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch. Ihre Aufgaben   Neues entstehen lassen: Du begleitest Innovations-Teams bei ihren ersten Schritten und stehst ihnen als Ansprechpartner zur Verfügung. Die Zukunft mitgestalten: Du unterstützt bei der Auswahl neuer Ideen für potenzielle Start-ups. Verantwortung übernehmen: Du übernimmst die Organisation von Innovations-Workshops von Anfang und bis Ende und führst diese gemeinsam mit Trainern und Mentoren aus der Start-up-Szene durch. Kreativität und Freiraum nutzen: Du bringst dich aktiv in der inhaltlichen Ausgestaltung der Innovations-Workshops ein. Ganzheitlich denken: Du arbeitest an der konzeptionellen Weiterentwicklung der grow-Programme. Strukturiert beobachten: Du dokumentierst Ergebnisse und gehst systematisch vor, um einen Wissenstransfer sicherzustellen. Ihr Profil   Persönlichkeit: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und Organisationstalent. Du bist ein Teamplayer und sicher im Umgang mit Menschen. Darüber hinaus besitzt du starke Moderations-, Coaching- und Konfliktlösungsfähigkeiten. Know-How: Du verfügst über Erfahrung im Start-up-Umfeld und hast bereits mehrere Start-ups begleitet. Du profitierst von deinem Netzwerk innerhalb der Start-up-Szene. Erfahrung: Du bringst idealerweise 3-4 Jahre Erfahrung im Start-up-Umfeld mit und möchtest diese Erfahrung nun im Corporate-Umfeld einfließen lassen. Qualifikation: Du bist vertraut mit LEAN-Start-up und konntest diese Methode bereits im Start-up-Umfeld leben. Auch die Funktionen des Innovationsmanagements sind dir nicht unbekannt. Begeisterung: Du besitzt ein ausgeprägtes technisches Verständnis und brennst für neue Technologien und Innovationen. Internationalität: Du sprichst fließend deutsch und englisch und bist bereit zu reisen. Ausbildung: Du hast einen (Bachelor- oder Master-)Abschluss im kaufmännischen Bereich, bspw. in BWL, VWL oder vergleichbar.   Die grow platform GmbH mit Sitz in Ludwigsburg ist ein 100%-iges Tochterunternehmen der Robert Bosch GmbH. Als Heimat für Start-ups und Plattform für radikale Innovationen fördern wir die Entwicklung nachhaltiger und profitabler Geschäftsideen - finanziell, administrativ, kommunikativ und methodisch. Unsere Start-up-Teams profitieren dabei von einer professionellen Infrastruktur, viel kreativem Freiraum, einem inspirierenden Lernumfeld sowie unserem weltweiten Netzwerk innerhalb und außerhalb der Bosch-Gruppe. Das Plattformteam ist das Herzstück der grow platform GmbH. Wir unterstützen die verschiedenen Start-ups mit betriebswirtschaftlichem Know-how und in allen Fragen zu Controlling, Finanzierung, Marketing, Kommunikation, Prozess- und Geschäftsentwicklung. Unsere Stärke ist unsere Motivation, unser Wille, das Unternehmertum innerhalb der Bosch-Gruppe zu fördern sowie unser Wille, den Zusammenprall der Kulturen in eine Mischung von Kulturen zu verwandeln: Start-up und Unternehmen. Die grow platform GmbH freut sich auf Deine Bewerbung! Kontakt & Wissenswertes Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Stefanie Prietzel (Personalabteilung) +49 152 51367378 Sie haben fachliche Fragen zum Job? Andrea Rotzler (Fachabteilung) +49 152 56453053 Unsere Standort-Vorteile für Sie Gesundheit und Sport Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten. Kinderbetreuung Nutzen Sie unseren Vermittlungsservice für Angebote rund um die Kinderbetreuung. Betriebliche Sozialberatung und Pflege Nutzen Sie unsere betriebliche Sozialberatung vor Ort inkl. der Online-Beratungsmöglichkeiten sowie unseren Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen. Flexibles und mobiles Arbeiten Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle. Mitarbeiterrabatte Bosch Mitarbeiter profitieren von diversen Vergünstigungen. Freiraum für Kreativität Wir bieten Ihnen Freiräume für kreatives Arbeiten. Für Ihren individuellen Leistungskatalog kontaktieren Sie gerne Ihren künftigen Fachbereich oder Ihre Personalabteilung. Jetzt bewerben Teilen

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